Năm 2024, những yếu tố quan trọng cần xem xét khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản là gì? Chi phí, thủ tục hồ sơ, mức lương và tính chất công việc tại Nhật như thế nào? Đây là những thắc mắc phổ biến của đa số lao động Việt Nam khi có ý định sang Nhật làm việc. Vì vậy, bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin cần thiết để giải đáp những câu hỏi này cho những người lao động đang quan tâm đến thị trường lao động Nhật Bản.
1. Điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản vào năm 2024
So với những năm trước đó, điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản đã trở nên DỄ DÀNG hơn. Chỉ cần là nam hoặc nữ trong độ tuổi từ 18 đến 40, tốt nghiệp cấp 2, có sức khỏe tốt, không yêu cầu kinh nghiệm, và không cần tiếng Nhật đầu vào là ĐỦ điều kiện để đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Nếu bạn quan tâm đến việc biết liệu mình đáp ứng các tiêu chuẩn để đi làm việc ở Nhật hay không, hãy đọc những thông tin được tổng hợp dưới đây bởi TAMAGO.
1.1. Yêu cầu về độ tuổi khi đi Nhật
Thường thì, điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản thường yêu cầu ứng viên trong độ tuổi từ 18 đến 35. Tuy nhiên, có một số đơn hàng có thể yêu cầu lên đến 40 tuổi, đặc biệt là đơn hàng có thời hạn hợp đồng dài hạn hoặc các ngành nghề cụ thể khác.
1.2. Yêu cầu về trình độ văn hóa và chuyên môn
Để đủ điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, ứng viên cần có trình độ tối thiểu là tốt nghiệp cấp 2 trở lên. Một số ít đơn hàng khác có thể yêu cầu trình độ từ cấp 3 trở lên.
1.3. Yêu cầu về ngoại hình khi đi Nhật
Về cơ bản, đối với nam, yêu cầu về ngoại hình là cao từ 1m60 trở lên và nặng từ 50kg trở lên; đối với nữ, yêu cầu là cao từ 1m48 trở lên và nặng từ 40kg trở lên. Tuy nhiên, trong một số ngành nghề, yêu cầu về ngoại hình có thể được áp dụng nghiêm ngặt hơn, và các nhà tuyển dụng Nhật thường tiến hành phỏng vấn trực tiếp để chọn lựa ứng viên. Đôi khi, có thể có sự linh hoạt trong việc giảm các tiêu chuẩn về chiều cao và cân nặng một chút, tùy thuộc vào đặc điểm của từng đơn hàng.
1.4. Yêu cầu về sức khỏe khi đi Nhật
Trước khi đi làm việc ở Nhật, tất cả lao động đều phải đảm bảo đáp ứng yêu cầu về sức khỏe và có giấy chứng nhận sức khỏe phù hợp để làm việc ở nước ngoài từ các cơ sở y tế tại Việt Nam. Lưu ý rằng nếu có bất kỳ vấn đề về sức khỏe như lao phổi, tim mạch, viêm gan B, hay mù màu, bạn sẽ không đủ điều kiện để đi làm việc ở Nhật.
1.5. Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc
Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc tùy thuộc vào từng đơn hàng. Một số đơn hàng không yêu cầu kinh nghiệm, bao gồm các ngành nghề như điện tử, chế biến thực phẩm, cơ khí, hoàn thiện nội thất ô tô, và nhiều ngành nghề khác. Tuy nhiên, đối với những ngành nghề như hàn-xì, may mặc, thì có thể yêu cầu có kinh nghiệm làm việc. Trước ngày phỏng vấn đi Nhật, các ứng viên thường sẽ được công ty đào tạo về kỹ năng cụ thể để tự tin khi đối diện với nhà tuyển dụng Nhật Bản khó tính.
1.6. Chi phí và các yếu tố liên quan
Chi phí đi Nhật có thể biến động tùy thuộc vào loại đơn hàng bạn chọn. Ví dụ, các đơn hàng làm việc trong nhà xưởng thường có chi phí cao hơn so với những công việc ngoài trời. Đơn hàng có thời hạn làm việc 1 năm thường có chi phí thấp hơn so với đơn hàng kéo dài 3 năm.
Ngoài ra, vào thời điểm đăng ký cụ thể, bạn có thể nhận được các ưu đãi nhất định nhằm giảm bớt chi phí. Ví dụ, tại TAMAGO, có các đơn hàng đi Nhật không mất phí hoặc chương trình miễn 100% phí cho đơn hàng xây dựng. Điều này giúp giảm bớt gánh nặng tài chính cho người lao động và tạo điều kiện cho những ai muốn đi Nhật nhưng gặp khó khăn về tài chính.
1.7. Thủ tục hồ sơ đi Nhật
Để hoàn tất hồ sơ đi Nhật tại Công ty TAMAGO, người lao động cần chuẩn bị một số giấy tờ cần thiết như sau:
- Sơ yếu lý lịch có dán ảnh và xác nhận của cơ quan chính quyền địa phương (01 bản).
- Giấy xác nhận về tình trạng hôn nhân từ Công an địa phương (01 bản).
- Bản sao công chứng CMND (hoặc căn cước công dân), giấy khai sinh, sổ hộ khẩu, bằng tốt nghiệp (01 bản).
- Ảnh chụp 4×6 (nền trắng, áo sơ mi trắng – nam, váy trắng – nữ) (06 ảnh).
1.8. Trúng tuyển đơn hàng đã đăng ký
Khi chọn được đơn hàng phù hợp, việc quan trọng là thi đỗ đơn hàng đã đăng ký. Trúng tuyển ngay từ lần đầu sẽ giúp quá trình đi Nhật của bạn diễn ra thuận lợi hơn. Bạn không cần lo lắng về việc giao tiếp bằng tiếng Nhật trong buổi phỏng vấn vì trong quá trình thi tuyển, bạn sẽ có phiên dịch viên và nhân viên hỗ trợ.
1.9. Điều kiện xin Visa đi Nhật
Để xin Visa đi Nhật, bạn cần đáp ứng một số tiêu chuẩn sau:
- Chưa từng tham gia chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản hoặc xin Visa vào Nhật dưới bất kỳ hình thức nào.
- Không có tiền án, tiền sự hoặc đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam.
- Không thuộc diện cấm xuất cảnh hoặc nhập cảnh theo quy định của pháp luật tại Việt Nam.
1.10. Tham gia khóa đào tạo tiếng Nhật
Sau khi trúng tuyển, bạn sẽ tham gia khóa đào tạo tiếng Nhật trước khi xuất cảnh. Đây là điều kiện bắt buộc cho mọi lao động tham gia chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản. Khóa đào tạo này không chỉ giúp cải thiện trình độ tiếng Nhật mà còn giúp bạn làm quen với văn hóa Nhật Bản. Thời gian đào tạo thường kéo dài từ 4 đến 6 tháng, nhưng có đơn hàng gấp thì thời gian có thể giảm xuống 2-3 tháng.
Tóm lại, để tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, bạn cần đáp ứng các yêu cầu về độ tuổi, chiều cao cân nặng, trình độ văn hóa, sức khỏe và kinh nghiệm làm việc (nếu có). Đồng thời, bạn cần hoàn tất các thủ tục hồ sơ và đảm bảo trúng tuyển đơn hàng đã đăng ký, cũng như tham gia khóa đào tạo tiếng Nhật trước khi xuất cảnh.
2. Thực tế về chi phí đi xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2024
Chi phí đi Nhật Bản là một trong những vấn đề được nhiều lao động và phụ huynh quan tâm khi có ý định tham gia chương trình xuất khẩu lao động. Các khoản chi phí này bao gồm:
- Phí khám sức khỏe
- Chi phí đào tạo nguồn nhân lực
- Phí dịch vụ
- Chi phí học tiếng Nhật
- Chi phí đào tạo kỹ năng trước phỏng vấn (nếu có)
Đặc biệt, các công ty xuất khẩu lao động uy tín đưa ra nhiều chương trình ưu đãi như miễn phí khám sức khỏe, miễn phí toàn bộ chi phí đào tạo nguồn, hoặc cung cấp các voucher hỗ trợ. Nhờ vào những ưu đãi này, lao động chỉ cần chuẩn bị một khoản chi phí nhỏ có thể tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản.
3. Hồ sơ xuất khẩu lao động đi Nhật Bản
Quy trình chuẩn bị hồ sơ đi làm việc tại Nhật Bản cơ bản tương tự như việc chuẩn bị hồ sơ xin việc tại Việt Nam. Chỉ cần dành ra một ngày là bạn có thể hoàn tất mọi loại giấy tờ theo yêu cầu. Riêng về hộ chiếu, nếu bạn chưa có, có thể nộp giấy hẹn lấy hộ chiếu và bổ sung sau. Dưới đây là một số loại giấy tờ quan trọng mà bạn cần chuẩn bị khi làm hồ sơ sang Nhật.
| Trước trúng tuyển | Sau trúng tuyển |
| Sơ yếu lý lịch (01 bản gốc) | Hộ chiếu đi Nhật |
| Giấy khám sức khoẻ đi Nhật (01 bản gốc) | Giấy xác nhận cư trú (02 bản) |
| Bằng tốt nghiệp cấp cao nhất (01 bản photo công chứng) | Bản cam kết tham gia của NLĐ (01 bản) |
| Giấy xác nhận dân sự (01 bản gốc) | Bản cam kết của người nhà lao động (01 bản) |
| Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân (01 bản gốc) | Giấy khám sức khoẻ lần 2 (01 bản chính) |
| Giấy xác nhận cư trú (01 bản) | |
| Giấy khai sinh và căn cước công dân (1 bản photo công chứng) | |
| Ảnh 04×06 (số lượng 6 chiếc) |
Lưu ý:
- Tất cả thông tin khai báo trong hồ sơ đi Nhật phải chính xác và nhất quán.
- Từ năm 2023, giấy xác nhận cư trú có thể được dùng thay thế cho Sổ hộ khẩu.
- Trong trường hợp làm mất bằng tốt nghiệp, bạn có thể xin giấy chứng nhận đã từng học tại trường đó. Tuyệt đối không được phép nộp bằng giả hoặc giấy chứng nhận giả.
- Yêu cầu ảnh hồ sơ mặc áo trắng, nền phông trắng và chụp trong vòng 3 tháng gần nhất.
4. Quy trình đi xuất khẩu lao động Nhật Bản có 6 bước
Để đảm bảo hành trình đi Nhật Bản thuận lợi, việc hiểu rõ quy trình xuất khẩu lao động Nhật Bản là điều rất quan trọng. Dưới đây là 6 bước chi tiết:
Bước 1: Đăng ký và tham gia sơ tuyển.
Bước 2: Khám sức khỏe tại các bệnh viện đạt chuẩn.
Bước 3: Tham gia đào tạo kỹ năng trước khi phỏng vấn.
Bước 4: Lựa chọn công việc và tham gia phỏng vấn.
Bước 5: Tham gia khóa học tiếng Nhật kéo dài từ 4 đến 6 tháng.
Bước 6: Xuất cảnh sang Nhật Bản để bắt đầu làm việc, có thể là hợp đồng 1 năm hoặc 3 năm.
5. Mức lương khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản
Tại Nhật Bản, mức lương được tính theo giờ và có sự chênh lệch tùy thuộc vào từng vùng, từng tỉnh. Hiện tại, mức lương bình quân tối thiểu ở Nhật là 1.002 yên/giờ. Đối với Tokyo, tỉnh có mức lương giờ cao nhất, mức lương là 1.113 yên/giờ. Đáng chú ý, vào tháng 10 hàng năm, Nhật Bản thường tăng lương giờ tối thiểu trên toàn quốc. Năm 2023, mức tăng là 41 yên, vượt xa so với mức tăng là 31 yên vào năm 2022.
Dưới đây là bảng thống kê mức lương cơ bản ở Nhật theo vùng vào năm 2024:
| Vùng | Mức lương tối thiểu | Ghi chú |
| Kanto | Từ 951-1.113 yên/giờ | Gồm các tỉnh: Tokyo, Kanagawa, Chiba, Saitama, Gunma, Tochigi và Ibaraki |
| Chubu | Từ 930 – 1.027 yên/giờ | Gồm Aichi, Niigata, Toyama, Ishikawa, Fukui, Yamanashi, Nagano, Shizuoka |
| Hokkaido | 960 yên/giờ | |
| Tohoku | Từ 892-898 yên/giớ | Gồm các tỉnh: Aomori, Iwate, Miyagi, Akita, Yamagta, Fukushima |
| Kansai | Từ 929 – 1.064 yên/giờ | Gồm: Mie, Shiga, Kyoto, Osaka, Hyogo, Nara, Wakayama |
| Shikoku | Từ 892 – 918 yên/giờ | Gồm các tỉnh: Kagawa, Ehime, Kochi, Tokushima |
| Kyushu và Okinawa | Từ 892 – 940 yên/giờ | Gồm: Fukuoka, Saga, Nagasaki, Kumamoto, Oita, Miyazaki, Kagoshima và okinawa |
Tính theo giờ, mức lương khoảng từ 892 đến 1.113 yên, làm việc 8 tiếng mỗi ngày, trung bình mỗi tuần làm việc 40-44 giờ, mức lương đi làm việc tại Nhật của người lao động dao động từ 15-25 man/tháng (tương đương khoảng 28 – 45 triệu VNĐ/tháng), chưa tính tăng ca, làm thêm và các phụ cấp, thưởng lương. Với mức lương này, bạn có thể tích luỹ được khoảng 600-800 triệu sau 3 năm làm việc tại Nhật.
Xem thêm: Xuất khẩu lao động Nhật Bản 2024: Điều kiện, chi phí, mức lương, thông chi tiết A-Z
6. Hướng dẫn lựa chọn ngành nghề khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản
Hiện nay, Nhật Bản đã mở cửa cho 76 ngành nghề tiếp nhận lao động nước ngoài, bao gồm chế biến thực phẩm, cơ khí và kim loại, xây dựng, nông nghiệp, dệt may mặc, đánh bắt và nuôi trồng thuỷ sản, cùng một số ngành nghề khác. Sự đa dạng này giúp cho người lao động có thể lựa chọn việc làm phù hợp với điều kiện và mong muốn cá nhân.
Dưới đây là danh sách các ngành nghề “nóng” và có mức lương cao mà nhiều lao động quan tâm khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, được phân loại và tổng hợp chi tiết bởi TAMAGO:
| Phân loại | Ngành nghề HOT | Mức lương | Ghi chú |
| Đơn hàng
cho Nam |
Cơ khí, sơn, xây dựng, điện tử, chế biến thực phẩm, đóng gói công nghiệp, … | Từ 16-25 man/tháng (chưa tính tăng ca) | – Được nợ phí từ 70-100%
– YC tốt nghiệp cấp 2
|
| Đơn hàng
cho Nữ |
Chế biến thực phẩm, may mặc, giặt là, lắp ráp linh kiện điện tử, đúc nhựa, … | Từ 16-18 man/tháng (chưa tính tăng ca) | – Được nợ phí 50-70%
– YC tốt nghiệp cấp 2 |
7. Xem xét về việc đi xuất khẩu lao động Nhật Bản trong năm 2024
Năm 2024, việc quyết định đi xuất khẩu lao động Nhật Bản đang là điều mà nhiều người đang phải suy nghĩ kỹ lưỡng. Tuy nhiên, thực tế đã có hơn 500.000 lao động Việt Nam sang Nhật Bản làm việc theo các chương trình như Thực tập sinh (TTS), Tokutei, điều dưỡng – hộ lý và kỹ sư. Riêng trong năm 2023, đã có gần 80.000 người Việt Nam đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, vượt xa so với Đài Loan (hơn 54.000 người) và Hàn Quốc (gần 8.000 người), trở thành thị trường xuất khẩu lao động số 1 tại Việt Nam.
Dựa trên số liệu thống kê từ Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội, Nhật Bản vẫn là một trong những điểm đến được ưa chuộng hàng đầu của người lao động Việt Nam khi muốn làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên, khi làm việc tại Nhật Bản, bạn sẽ phải đối mặt với những thuận lợi và khó khăn sau đây:
Thuận lợi:
- Tích luỹ được số tiền lớn, khoảng 600-800 triệu sau 3 năm làm việc.
- Nâng cao trình độ tiếng Nhật lên N3, N2, N1.
- Học hỏi nhiều kỹ năng sống và tác phong làm việc chuyên nghiệp từ người Nhật.
- Trải nghiệm văn hóa, ẩm thực và khám phá nhiều địa điểm du lịch nổi tiếng ở Nhật Bản.
- Mở rộng cơ hội việc làm với mức lương cao khi trở về Việt Nam.
Khó khăn:
- Phải xa gia đình trong một khoảng thời gian dài.
- Sống tự lập và đối mặt với môi trường sống mới.
- Gặp khó khăn trong giao tiếp nếu không biết tiếng Nhật.
- Chi phí sinh hoạt tại Nhật Bản khá cao, đòi hỏi kế hoạch chi tiêu hợp lý.
Như vậy, đi xuất khẩu lao động Nhật Bản không chỉ đơn giản là “màu hồng” như nhiều người nghĩ. Đó là sự đánh đổi của 3 năm thanh xuân, sự hy sinh xa gia đình và nỗ lực chăm chỉ hàng ngày để đạt được mức lương cao, học hỏi và mở rộng cơ hội tương lai tốt hơn.
Xem thêm: Chi phí và mức lương đi XKLĐ Nhật Bản 2024 bao nhiêu? Điều kiện đi XKLĐ Nhật Bản như thế nào?
8. Giải đáp: Cần gì để đi xuất khẩu lao động Nhật Bản?
Dưới đây là một số câu hỏi thường gặp về tiêu chuẩn để đi làm việc tại Nhật mà nhiều người quan tâm:
Độ tuổi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản: Có cần bằng cấp 3 không?
Không cần bằng cấp 3, chỉ cần tốt nghiệp cấp 2 bạn đã có thể lựa chọn và đăng ký được đơn hàng phù hợp. Tuy nhiên, có bằng cấp 3 sẽ mở rộng thêm sự lựa chọn về ngành nghề làm việc.
Xăm hình có ảnh hưởng khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản không?
Có thể đi, nhưng yêu cầu hình xăm không quá lớn, không phản cảm. Đối với hình xăm nhỏ ở những vị trí kín trên cơ thể, vẫn có thể đăng ký đi làm việc tại Nhật.
Tuổi 40 có đi xuất khẩu lao động Nhật Bản được không?
Có, nhưng tùy vào đặc điểm từng đơn hàng. Một số đơn hàng đặc biệt như dọn dẹp vệ sinh, chăn nuôi gia súc hoặc công việc may mặc có thể chấp nhận ứng viên đến 40 tuổi.
Cần phải hoàn thành nghĩa vụ quân sự trước khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản không?
Có, theo quy định mới nhất, đi làm việc ở Nhật không được miễn hoặc hoãn nghĩa vụ quân sự. Tuy nhiên, sau khi hoàn thành nghĩa vụ, bạn có thể đăng ký đi làm việc tại Nhật.
Bệnh viêm gan B có thể đi xuất khẩu lao động Nhật Bản không?
Không, theo quy định của chính phủ Nhật Bản và sở Lao động – Thương binh và Xã hội Việt Nam, bệnh viêm gan B là một trong 13 nhóm bệnh không đủ điều kiện để xuất khẩu lao động Nhật Bản.
Bị cận có thể đi xuất khẩu lao động Nhật Bản không?
Có, tùy vào tính chất công việc mà điều kiện về thị lực sẽ khác nhau. Một số đơn hàng có thể chấp nhận lao động bị cận thị.
Đi xuất khẩu lao động Nhật Bản có khó không?
Không hề khó. Chỉ cần bạn đủ điều kiện về tuổi từ 18-35, sức khỏe tốt và tốt nghiệp cấp II là đủ. Đặc biệt, TAMAGO còn nhận cả lao động có hình xăm nhỏ và có đến tuổi 40.
Tổng kết
Hy vọng những thông tin trên đã giúp bạn hiểu rõ hơn về điều kiện và quy trình xuất khẩu lao động Nhật Bản năm 2024. Các vấn đề như chi phí, thủ tục hồ sơ, mức lương và các công việc tại Nhật đã được trình bày. Để cập nhật thông tin mới nhất và chính xác nhất về chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, vui lòng truy cập trang web của TAMAGO hoặc liên hệ Hotline: 088 888 5292 để được tư vấn chi tiết và miễn phí từ các chuyên viên 24/7.
